投递简历:hr@ideamake.com    简历格式:岗位+姓名

岗位名称 职位类型 招聘人数 工作地点
知识产权经理 职能类 不限 深圳

岗位职责:

1、负责公司研发项目或研发方案的专利风险和评估,协助挖掘公司创新技术成果,包括但不限于开展专利及科技文献的检索分析工作(可专利性,FTO, 技术全景分析等),出具相关检索分析报告,撰写专利申请文件;

2、负责专利挖掘,专利申请和专利日常管理工作,包括但不限于与研发人员沟通挖掘技术创新点,协助研发人员完善专利技术交底书,专利流程跟踪等;

3、负责公司商标业务开发和申请注册事务,搭建并维护商标管理平台;

4、完善知识产权管理体系,以及开拓涉外知识产权业务体系;

5、协助就各类协议中相关知识产权问题进行讨论及分析;

6、负责开展相应的知识产权培训工作。

任职要求:

1 统招本科以上学历,2年或以上相关行业知识产权工作经验,具备软件或互联网的相关背景优先;

2、熟悉企业知识产权管理以及申报流程;

3、具备较强专利和文献检索能力,熟悉掌握中国专利法及审查指南等相关法律法规,在大型企业从事专利检索分析,专利挖掘,专利申请撰写经验的优先。

品牌内容营销 职能类 不限 深圳

岗位职责:

1 深度洞察客户需求,挖掘产品卖点,输出产品案例,手册等相关标准交付件;

2 负责发布会KeyNote/PPt等关键事件营销内容,负责制作对应物料;

3 负责其他营销活动,包含营销策略制定,事件营销策划;

4、对接产品研发团队,指导创意制定、营销物料制作、营销投入、Campaign策划。

任职要求:

1 大学本科及其以上学历,211/985优先;

23年以上产品营销或者品牌营销相关经验;

3、有成功的Campaign策划与执行案例;

4、善于提炼总结产品卖点,沟通与协调能力强;

5、有相关领域合作经验,尤其熟悉房地产运作和MO岗位的经验者优先。

培训专家 职能类 不限 深圳

职位职责:

1、全面负责公司销售培训体系都搭建、完善及推行,帮助各地区新销售快速成长,成熟销售不断精进;

2、根据业务需求,统筹内外部培训资源统,共同进行课程开发,给到业务方培训上的支持及赋能,提高小伙伴的销售、产品短板

3、负责城市销售团队的进阶培训、管理训的计划、统筹、组织、落地等工作,提升销售团队作战能力;

4、对销售团队提供充分的培训、辅导支持,传授经验技巧,更好地帮助团队完成销售任务;发现成员个性化问题,及时予以针对性辅导;

5、定时定期发现并反馈城市销售团队问题,及时与团队负责人、经理沟通,确保销售团队的健康与稳定;

职位要求:

1、本科及以上学历,3年及以上互联网销售培训工作经验;

2、懂销售,善协调,有提炼归纳架构能力,有课程体系开发能力;

3、销售管理或培训出身,具备培训咨询工作经验者优先;

4、能吃苦耐劳、认真、有责任心、沟通能力强,能接受出差;

5、优秀的语言表达能力及良好的文字组织能力,善于分享,高效沟通,注重团队协作。

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